Документы по охране труда в организации

Примерный перечень документации по охране труда в организациях Примерный перечень документации по охране труда в организациях Настоящий Примерный перечень документации по охране труда в организации далее - Примерный перечень разработан на основании Трудового кодекса Российской Федерации и других законодательных и нормативных правовых актов по охране труда для оказания работодателям помощи в организации и проведении работ по охране труда в целях обеспечения безопасных условий труда работников при осуществлении производственной деятельности. Примерный перечень рекомендуется использовать работодателями при осуществлении производственной деятельности, независимо от организационно-правовых форм и форм собственности организаций. На основании настоящего Примерного перечня работодатели могут разрабатывать свои Перечни, учитывающие специфику деятельности организации. Локальные акты и действия работодателя в соответствии с требованиями охраны труда Законодательные акты, определяющие обязанности работодателя Нормативные правовые акты по охране труда 1. Создание службы охраны труда в организации. При отсутствии в штатном расписании должности специалиста по охране труда издается распорядительный документ об осуществлении его функций непосредственно руководителем организации или другим уполномоченным работодателем работником.

Какие документы по охране труда нужно оформить

Обязанности и права работника Какие документы по охране труда должны быть в организации Каждый законопослушный руководитель обязан создать безопасные условия труда на своем предприятии. К мерам, которые должны быть приняты по созданиях таких условий, относится комплектование пакета документации , которой регулируется деятельность по обеспечению техники безопасности и охраны труда.

Справка Необходимый пакет документов Естественно, что специфика деятельности организации предопределяет состав этого пакета документов. Мало того, даже у предприятий одной сферы деятельности набор таких документов может быть разным. Все это так, но существуют определенные требования, единые для всех организаций, не зависимо от юридического статуса, формы собственности и рода деятельности.

Эти требования должны быть отражены в любом наборе документов по охране труда. Руководство каждого предприятия должно разработать: процедуру назначения ответственного за организацию работы службы охраны труда; порядок прохождения сотрудниками медицинских осмотров; механизм проведения инструктажей по технике безопасности; порядок соблюдения права сотрудников на безопасный труд: обеспечить наличие средств индивидуальной защиты, спецодежды, своевременно произвести аттестацию рабочих мест на предмет обнаружения вредных факторов; механизм доведения до сотрудников правил техники безопасности при осуществлении опасных работ; порядок привлечения к ответственности за нарушение правил безопасности, установленных в компании; расписание проведения мероприятий по обучению основам безопасности и тестирования полученных знаний; систему контроля соблюдения норм охраны труда, принятых в компании.

Ниже приведен список базовых документов инструкций, перечней, приказов и т. Документы для удобства сгруппированы по сферам, которые они регулируют назначение ответственных, инструктаж, обучение, медосмотры, СИЗ, спецоценка, аттестация, электробезопасность, пожарная безопасность, несчастные случаи. Перечень документов по охране труда в организации Сфера регулирования Порядок определения ответственных лиц и механизм их назначения все учредительные документы компании договор с учредителем, устав и т.

Порядок проведения специальной оценки условий труда отчетная документация о специальной оценке; листы доведения до работников результатов специальной оценки Порядок контроля электробезопасности распорядительный документ о назначении лица, осуществляющего контроль электробезопасности фирмы и лица, его замещающего; образец удостоверения лица, отвечающего за электробезопасность и лица, его замещающего.

Порядок проведения мероприятий по соблюдению пожарной безопасности распорядительный документ о назначении ответственного за пожарную безопасность; образец удостоверения начальника и ответственного за противопожарную безопасность; итоговый протокол заседания комиссии, осуществляющей контроль знаний лиц, несущих ответственность за противопожарную безопасность; учебный план проведения занятий по технике пожарной безопасности; журнал или книга учета проведённых занятий или инструктажей по противопожарной безопасности.

Порядок профилактики и регистрации несчастных случаев образец документа, извещающего о несчастном случае; книга регистрации несчастных случаев; распорядительный документ о создании комиссии, расследующей причины несчастного случая; образец акта регистрации несчастного случая; документация по расследованию несчастных случаев протоколы осмотра, опроса свидетелей, медицинские заключения и иные документы Разумеется, что специфика деятельности компании предопределяет состав бумаг, входящих в данный перечень.

Он может быть сокращен или расширен. Какова ответственность работодателя за несоблюдение правил охраны труда Ст. Она действуют по отношению к организации и выражается в форме штрафа в размере от 50 до 80 тысяч рублей. Отдельная ответственность предусмотрена за следующие виды нарушений: несоблюдение правил проведения специальной оценки условий труда; ненадлежащее проведение или отсутствие обучения и тестирования знаний по охране труда; нарушение правил проведения медицинских осмотров; отсутствие у сотрудников положенных по инструкции средств индивидуальной защиты.

Читайте также:.

Пакет документов по охране труда

Состав документации — обширный и разнообразный. При этом постараемся выделить несколько основных типов документов, которые в обязательном порядке должны быть на каждом предприятии. Основные группы документов по охране труда Локальные нормативные акты по охране и безопасности труда, в том числе, различные Положения, Регламенты, Организационно-распорядительные документы и т.

Какие документы по охране труда обязаны быть в бюджетной организации

Каждый работодатель обязан обеспечить необходимый уровень охраны труда в своей организации. Эта работа включает в себя разработку соответствующих актов, а также создание специального подразделения. О том, какие документы по охране труда нужно оформить, вы узнаете из статьи. Универсального комплекта документов в этой сфере не существует, и каждая организация должна самостоятельно его разработать, исходя из специфики своей деятельности. Соответственно, нормативно-правовые документы по охране труда также индивидуальны для каждой компании. Однако существуют базовые требования, которые должны быть выполнены на каждом предприятии: нужно назначить ответственного специалиста; должен проводиться периодический медосмотр сотрудников, если этого требует законодательство; следует обеспечить персонал необходимыми средствами защиты и спецодеждой; необходимо проводить проверку на выявление вредных и опасных факторов; нужно разработать программу обучения и способы проверки знаний работников правил безопасности. Материалы по теме Когда нужно создавать службу охраны труда В соответствии со статьей ТК РФ , такое подразделение необходимо создавать на предприятии в двух случаях: если предприятие осуществляет производственную деятельность; если штат составляет более 50 человек. Однако стоит обратить внимание на любопытный нюанс. Таким образом, даже если ваша компания не занимается непосредственно производством, а выполняет какие-либо работы либо оказывает услуги, то она все равно считается производственным предприятием.

Документы по охране труда в организации

Перечень действующих инструкций по охране труда по профессиям, должностям и видам работ. Перечень профессий и должностей работников, освобожденных от прохождения инструктажа на рабочем месте. Перечень профессий и должностей работников из числа неэлектротехнического персонала, которым необходимо присвоение I группы по электробезопасности. Перечень профессий и должностей электротехнического персонала, которому необходимо иметь группу по электробезопасности не ниже II. Перечень работ с повышенной опасностью. Перечень профессий и должностей работников, которым полагается бесплатная специальная одежда, обувь и другие средства индивидуальной защиты с указанием вида средств, нормы их выдачи, сроков носки. Перечень профессий и должностей работников, которым полагается бесплатная выдача смывающих обезвреживающих средств. Список контингента и поименный список работников, которые обязаны проходить предварительный и периодический медицинские осмотры обследования.

Полезное видео:

Документы по охране труда

Какие документы должны быть на предприятии по охране труда в зависимости от вида деятельности Мероприятия по ОТ, проводимые на предприятии, а также связанная с этим документация, будут определяться его сферой деятельности. В каждой отрасли есть свои нюансы, которые необходимо учесть. Ряд отраслевых нормативных правовых актов содержит требования по ОТ, которые следует применять в соответствии со спецификой деятельности организации. Строительная отрасль традиционно считается одной из самых сложных и травмоопасных. Нормы, существующие в ней , регулируются множеством документов. Например, при разработке приказа о планировании мероприятий по улучшению условий работы необходимо учитывать Отраслевое соглашение по строительству и промышленности строительных материалов Российской Федерации на годы.

Перечень документов по охране труда

Положение стандарт организации по управлению охраной труда с распределением обязанностей и ответственности по охране труда ; 2. Приказ о назначении ответственного лица по охране труда или договор о привлечении специалиста, оказывающего услуги в области охраны труда; 3. Должностные обязанности инженера по охране труда, обязанности лица, ответственного по охране труда; 4. Программа вводного инструктажа; 5. Журнал регистрации вводного инструктажа; 6. Перечень профессий и должностей работников, освобожденных от инструктажа на рабочем месте; 7. Программы первичных инструктажей на все рабочие места по профессиям, должностям ; 8. Журнал регистрации инструктажа на рабочем месте; 9. Приказ работодателя о разработке инструкций по охране труда и назначении лиц, ответственных за разработку;

Основные типы и перечень документов по охране труда в организации. Организация документооборота по охране труда в.

Какие документы по охране труда должны быть на предприятии

Разработка СУОТ на предприятии система управления охраной труда Мы готовы разработать Систему управления охраной труда в организации под ваши нужны. Основой организации и функционирования СУОТ в организации является положение о Системе управления охраной труда. Данное Положение разрабатывается работодателей или привлекается для этого специалисты сторонних компаний. Положение СУОТ утверждается и вводится в действием приказом работодателя. Также Положение может учитывать мнение работников и или из законных представителей. Штрафы за охрану труда Важно помнить! Если Вы — юр. Что проверяют? С момента образования той или иной организации все рабочие места должны пройти проверку соответствия условиям труда, то есть специальную оценку условий труда, для этого Вы, как работодатель договариваетесь о её проведении с уполномоченной организацией, которая обязательно должна иметь аккредитацию в данной области. Чтобы спецоценка труда прошла успешно от Вас требуется следующее: Обеспечить, в соответствие с законодательством ТК РФ ст.

Необходимые документы по охране труда

Документация системы управления охраной труда Г. Файнбург заслуженный работник высшей школы РФ, директор Института безопасности труда, производства и человека ПНИПУ, доктор технических наук, профессор Для правильного понимания работниками требований системы управления охраной труда, контроля за их выполнением и обеспечения ее эффективного функционирования организация должна разрабатывать и хранить на современном техническом уровне всю необходимую для этого документацию. Журналы инструктажей, акты, карты специальной оценки условий труда, протоколы обучения и т. Организацию документооборота и содержание документации определяет работодатель то есть в организации — ее первый руководитель.

Эти документы оформляются в том случае, когда в организации знаний требований охраны труда работников организации». 5.

Охрана труда

Журнал регистрации нарядов-допусков на работы повышенной опасности. Перечень выдаваемых бесплатно СИЗ. Карточки выдачи и учета СИЗ на каждого работника. Материалы по проведению СОУТ приказ о создании комиссии и утверждении графика; перечень рабочих мест, подлежащих СОУТ; сведения об организации, проводящей СОУТ; карты СОУТ, сводная ведомость, перечень мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, на рабочих местах которых проводилась СОУТ; заключение эксперта организации, которая проводит оценку. Документы по обучению охране труда Обучение работников направлено на ознакомление их с нормативными требованиями, а также с безопасными методами и приемами выполнения работ и правилами оказания первой помощи пострадавшим. Локальные акты, необходимые специалисту по ОТ, чтобы организовать обучение должным образом по требованиям законодательства: Распоряжения по: организации обучения и проверки знаний по ОТ; освобождении от первичного и повторных инструктажей лиц, работа которых не связана с обслуживанием механизмов, оборудования, др. Положения об обучении и проверке знаний по ОТ. Программы обучения.

Документация и отчетность по охране труда

Организация документооборота должна отвечать следующим требованиям: Прохождение документов должно быть оперативным, целенаправленно регулироваться и оптимально осуществляться. Следует исключать инстанции прохождения и действия с документами, не обусловленные деловой необходимостью. Каждое перемещение документа должно быть оправданным. По окончании года проводится отбор документов, которые подлежат включению в опись и сдаче в архив. Заметим, что всю документацию по охране труда следует выдавать только под роспись, чтобы избежать недоразумений, связанных с небрежным обращением отдельных работников с документацией по охране труда, вплоть до ее потери. Приказ о создании службы охраны труда для работодателя, численность штата работников которого превышает 50 человек , введении должности специалиста по охране труда или договор о передаче функций по охране труда на аутсорсинг. Приказ о создании комитета комиссии по охране труда.